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| 考试现场 李博一摄 |
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| 公司组织考试 李博一摄 |
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| 员工专注考试 李博一摄 |
4月25日至27日，按照党委员工工作部（处）要求和部署，公司组织2016级、2017级本科生进行《员工手册》考试。
本次《员工手册》考试中，2016级员工考试范围为2016员工手册、2016员工手册补充手册（2016年12月印发）、2017年新修订文件；2017级员工考试范围为2017员工手册。前期，公司制作了《员工手册》试题库，员工可通过易班进行题库练习及模拟测试。正式考试试题全部出自题库，考试过程与模拟测试流程一致。考试形式为上机考试，题型为单选、多选、判断，时间45分钟。考试前，公司组织2016、2017级员工通过多种形式学习《员工手册》内容。最终的考试成绩将由党委员工工作部（处）反馈至公司，并计入员工综合素质测评成绩，公司于5月份将对考试未通过员工进行统一补考。
通过本次考试，使员工更加全面、深入的了解公司员工管理的规章制度，让员工更好、更快的融入老员工活。同时，对他们今后的学习生活规划具有极其重要的指导意义。
